פורום השבוע אינדקס אופנה יוגה גברים וצירים היום שאחרי הצילו צירים תזונה מאמרים חדשות ראשי
 
11/6/2010 06:59 אסנת מאת:
אני חושבת שמגיע לה פיצויים כותרת:
חוקית - מגיע למי שמתפטר ולא למי שעוזב. אבל אצלכם לא ברור האם זו עזיבה או פיטורים, כי למעשה היא עבדה אצלכם שנתיים במשרה מלאה, מהמשרה הזו פיטרתם אותה והצעתם לה משרה אחרת בשכר הרבה יותר נמוך. יש פה הרעה משמעותית בתנאי העבודה. מבחינת הגינות נשמע לי שמגיע לה פיצויים.

תוכן התגובה:


תגובות נוספות
11/6/2010  09:45 מגיעה לה פיצויים - איריס ש'
11/6/2010  10:14 מגיעים לה פיצויים מבחינה חוקית, מהסיבות שהוזכרו. (ל"ת) - אלמה
11/6/2010  11:39 OT- מחפשת מטפלת לתאומים בני 7 חודשים ברמת אביב, יש המלצות? (ל"ת) - לילאן
13/6/2010  00:03 עזבי המלצות, אני מחפשת גם מטפלת- כמה עולה המשכנתא הזאת? (ל"ת) - ג'ודי
13/6/2010  10:51 הואיל וקיצצתם לה את שעות העבודה, זו מהווה הרעה של תנאי העבודה, אשר מזכה אותה להתפטר ולקבל פיצויי פיטורים מלאים. (ל"ת) - חני המדווחת


   
 

כל הזכויות שמורות לאמנות הלידה © יצירת קשר     תקנון ותנאי שימוש