פורום השבוע אינדקס אופנה יוגה גברים וצירים היום שאחרי הצילו צירים תזונה מאמרים חדשות ראשי

16/8/2010 08:42 איריס ש' מאת: איריס - את ממש מטעה ואני גם לא מבינה את ההתלהמות כותרת: אולי זה מקרה גבולי (ואולי בכלל לא), אבל זה שהיא רוצה לעגן את הזכויות שלה זה לא דבר בלתי לגיטימי. קודם כל: אדם לא צריך לעבוד 48 שעות בחודש כדי להיות מוכר כעובד משק בית. עוזרת שעובדת פעם בשבוע כמה שעות היא עובדת משק בית ומגיעות לה זכויות של עובד כולל ימי חג, חופשה שנתית, הבראה ופיצויי פיטורין אם מפוטרת אחרי שנה של עבודה והכל יחסי להיקף המשרה. עקרונית זה לא מופרך שהיא מבקשת שתכיר בה כעובדת, וזה גם מקנה לה ביטוח במקרה של תאונת עבודה. אם היא עובדת כל חודש 20 שעות זה בהחלט נראה לי סביר, וכן, אם היא עובדת יותר משנה ומפוטרת מגיעים לה פיצויי פיטורין (שזה עלות שכר חודשית ממוצעת) וגם זכויות אחרות כגון דמי הבראה וחופשה שנתית, הכל יחסי להיקף המשרה שהיא עובדת. מה לעשות? לעובדים יש זכויות. אין סיבה דרך אגב לשלם לה סכום קבוע לבט"ל כל חודש, את מקבלת תלוש לחצי שנה אחורה ומשלמת בדיוק לפי היקף השכר, ועקרונית היא גם אמורה להשתתף ב-2.5% נדמה לי. ודרך אגב, זה לא שאם את לא משלמת לה ביטוח לאומי אז היא לא זכאית לזכויות אלה, כהל תלוי באופן ההעסקה. אם מהותית היא שכירה מגיעה לה. את קוראת לזה "בייבי סיטר" וזה נשמע לנו כמו נערה שבאה לכמה שעות פה ושם לקבל דמי כיס ואז זה לא מעשי ולא מקובל על שני הצדדים, אבל כנראה שמדובר במישהי שזה עיסוק קבוע ומשמעותי עבורה, אם כי יש חוסר קביעות בהיקף השעות שהיא עובדת. שאלה נוספת היא גובה השכר. בדרך כלל, כאשר מדובר בעבודה אקראית ולא סדירה פה ושם, ששני הצדדים לא מעוניינים למסד אותה כעבודה שכירה המקנה זכוית אז התשלום לשעה הוא (או אמור להיות) בהתאם גבוה יותר ובאמת מגלם את הזכויות שלא ניתנות. האם זה המקרה? אם כך, ייתכן שיש מקום לשאת ולתת מחדש על תנאי ההעסקה. תוכן התגובה: תגובות נוספות 15/8/2010  22:34 משמעות ביטוח לאומי-ממש לא להסכים!!!!!! - איריס 15/8/2010  22:58 לא הבנתי למה היא חצופה לדברי העונה הקודמת אם היא רוצה לדאוג לזכויותיה - Nרב 15/8/2010  23:04 בדקתי באתר של ביטוח לאומי - איריס 16/8/2010  11:56 היא לא חצופה, בא נעשה סדר בבלגן - גבי 16/8/2010  12:16 אני לא הייתי נכנסת לזה - תיתי רופאת שיניים 16/8/2010  12:35 אבחנה בין גנן לביביסיטר או מנקה או מטפלת - עוד שין 16/8/2010  12:52 עוד שין - גבי 16/8/2010  13:54 עוד שין, לא הבנתי מה ההבדל בעסק של הגנן - תיתי רופאת שיניים 16/8/2010  15:52 העסקה חוקית של עובדים במשק בית - עוד שין 16/8/2010  17:13 עוד שין, סליחה. החום כנראה ייבש לי את המח. לא הבנתי. - תיתי רופאת שיניים 16/8/2010  19:51 לשלם אבל רק לפי מה שמגיע - איריס 16/8/2010  22:40 תיתי מה לא מובן לך? - תמר 17/8/2010  08:25 תמר, תסלחי לי אבל את לא מבינה - כנרת 17/8/2010  08:31 תיתי, הפליה תוצאתית- פערי שכר (מבוא לפמיניזם) - עוד שין 17/8/2010  10:00 תודה לך עוד שין על התשובה העניינית - תיתי רופאת שיניים 17/8/2010  11:02 תיתי - אוטופיה - עוד שין 17/8/2010  12:09 הדיון התקדם לו לאפליית נשים, אבל אני עוד לא הבנתי מה לעשות - גבי 17/8/2010  13:57 גבי- על פי חוק צריך לפתוח תיק בביטוח לאומי וצריך גם לשלם חופשה והבראה. - עוד שין 17/8/2010  14:21 תודה (ל"ת) - גבי

כל הזכויות שמורות לאמנות הלידה © יצירת קשר     תקנון ותנאי שימוש